Nhân viên hành chính là cơ hội việc làm cực kỳ hấp dẫn đang được OKVIP tuyển dụng. Với đãi ngộ tốt, công nhân viên luôn được bảo đảm về quyền lợi với thu nhập ổn định. Theo dõi bài viết để cập nhật những thông tin chi tiết về vị trí tuyển dụng này.
Giới thiệu vị trí nhân viên hành chính OKVIP
Trước hết, hãy điểm qua đôi nét tập đoàn OKVIP cùng những chính sách chung cho lao động.
OKVIP là thương hiệu nổi tiếng hoạt động trong lĩnh vực công nghiệp giải trí và truyền thông trực tuyến. Môi trường làm việc thân thiện, cơ hội thăng tiến rộng mở, nhiều người luôn mong muốn có được vị trí làm việc tại đây.
Nhân viên hành chính là công việc được tuyển dụng cho bộ phận hành chính OKVIP. Trong đó có các vị trí khác nhau như quản lý hành chính, trợ lý hành chính, nhân viên. Ờ từng vị trí sẽ có mô tả công việc cùng mức lương, đãi ngộ khác nhau. Tập đoàn cập nhật thường xuyên các thông tin tuyển dụng tại chuyên mục việc làm OKVIP.
Thông tin tuyển dụng nhân viên hành chính OKVIP
Dưới đây là chi tiết mô tả về thông tin tuyển dụng nhân viên hành chính OKVIP. Các bạn tham khảo để có căn cứ ứng tuyển:
Mô tả công việc
Với đặc thù công việc hành chính, ứng viên sẽ thực hiện các công việc liên quan đến quản lý, tiếp nhận, xử lý giấy tờ và một số công việc khác, cụ thể:
- Quản lý ký túc xá của nhân viên, bảo đảm kỷ luật, an ninh thông qua hệ thống nội quy ký túc xá. Giám sát hoạt động thường xuyên và xử lý kịp thời khi phát hiện vi phạm kỷ luật.
- Quản lý đội ngũ vệ sĩ, bảo đảm an toàn nhân viên và an ninh tổng bộ công ty. Phân bổ đội ngũ vệ sĩ bảo an hoạt động để kịp thời giải quyết khi có công việc phát sinh. Chịu trách nhiệm xử lý các vi phạm của nhân viên được báo cáo từ đội ngũ bảo an.
- Quản lý bảo mẫu, sắp xếp các công việc dọn dẹp ký túc và cơ sở vật chất tại trụ sở. Bảo đảm môi trường làm việc sạch sẽ, thoải mái nhất cho người lao động.
- Quản lý kho đồ bao gồm vật dụng văn phòng và trang bị cho ký túc xá. Đảm nhiệm phê chuẩn và mua theo yêu cầu của các phòng ban trên cơ sở hợp lý, tiết kiệm.
- Bố trí phương tiện đi lại và tài xế cho sếp và sắp xếp thời gian bảo trì bảo đảm chất lượng phương tiện.
- Đảm nhận các hoạt động bảo trì máy móc, trang thiết bị, vật dụng của công ty. Liên hệ và bố trí thời gian sửa chữa, thay thế phù hợp để không ảnh hưởng tới công việc của người lao động.
- Tiếp nhận và hướng dẫn nhân viên mới nhận việc, về khu vực ký túc xá và hỗ trợ khi có vấn đề phát sinh.
- Thanh toán các chi phí cố định hàng tháng bao gồm: tiền thuê phòng, ký túc xá, tiền điện nước, wifi, lương nhân viên trong phạm vi công việc (bảo an, vệ sĩ, bảo mẫu, tài xế).
- Ngoài ra, tùy vào tình trạng công việc của doanh nghiệp mà nhân viên hành chính có thể được giao phó một số đầu việc khác.
Điều kiện ứng tuyển
Đối với vị trí nhân viên hành chính, OKVIP có những yêu cầu cơ bản như sau:
-
- Là người Campuchia, dưới 30 tuổi và bảo đảm điều kiện lao động theo quy định pháp luật.
- Có thể bảo đảm làm việc tại Mộc Bài – Campuchia.
- Đối với vị trí quản lý hành chính yêu cầu thành thạo tiếng Campuchia, tiếng Trung, tiếng Việt. Đối với trợ lý hành chính yêu cầu tiếng Việt và tiếng Campuchia. Ưu tiên ứng viên thành thạo nhiều thứ tiếng, có chứng chỉ ngoại ngữ.
- Bảo đảm được khung giờ làm việc 10 tiếng mỗi ngày dưới sự chỉ đạo của trưởng bộ phận hành chính. Thời gian có thể linh hoạt nhưng phải bảo đảm nội dung công việc được giao.
- Có thiết bị di động, máy tính cá nhân luôn sẵn sàng xử lý các công việc.
Chế độ lương và đãi ngộ
OKVIP công khai chế độ lương và đãi ngộ cho vị trí nhân viên hành chính. Quản lý hành chính sẽ hưởng mức 25 triệu trong 2 tháng thử việc. Sau khi chuyển lên nhân viên chính thức sẽ hưởng mức 30 triệu, chưa kể các khoản thưởng và chế độ khác. Đối với trợ lý hành chính hưởng chế độ 15 triệu cho 2 tháng thử việc, tăng lên 18 triệu khi lên chính thức.
Về chế độ đãi ngộ, nhân viên được bố trí nơi ở tại ký túc xá miễn phí với cơ sở đầy đủ tiện nghi. Nhu yếu phẩm cần thiết sẽ được cấp theo định kỳ, chỉ cần mua thêm vật dụng thấy cần thiết. Hàng tháng có trợ cấp 3 triệu VNĐ cho hoạt động cá nhân.
Về chế độ nghỉ phép, nhân viên được nghỉ 15 ngày phép có hưởng lương trong chu kỳ 6 tháng. Việc nghỉ phép phải thông báo trước để trưởng phòng hành chính bố trí nhân viên đảm nhận công việc thay thế. Nếu tính chuyên cần không nghỉ, sẽ được thưởng thêm 10 triệu. Ngoài ra, tính thưởng dựa trên thời gian lao động tăng ca và làm việc ngày lễ, tết.
Kết luận
Nhân viên hành chính là vị trí được OKVIP chú trọng trong hoạt động của tập đoàn. Vị trí này luôn được hưởng nhiều đãi ngộ, quyền lợi, được làm việc trong môi trường làm việc thân thiện, thoải mái nhất. Nếu quan tâm đến vị trí này, hãy liên hệ và gửi CV qua HR để nhận thêm thông tin và tiến hành ứng tuyển.
